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Legal Expert

    • Brussel, Brussels, Belgique

Description de l'offre d'emploi

Partena Professional, expert dans le domaine des ressources humaines et de l’entrepreneuriat, est l’une des plus grandes entreprises belges organisées selon le modèle de gouvernance collaborative. Autonomie et responsabilité, agilité et innovation sont aujourd’hui nos maîtres-mots.

Pour renforcer notre équipe Legal Knowledge Experts nous sommes à la recherche d’un(e) Legal Expert.

💼 Quelles sont vos responsabilités ?

  • Assurer une veille juridique complète : suivre l’évolution de la législation sociale et les développements de la législation sectorielle, notamment les CCT.

  • Produire et diffuser du contenu juridique : rédiger notes d’information, actualités, instructions et publications pour enrichir la documentation interne et externe.

  • Accompagner et conseiller les clients internes et externes pour garantir une interprétation correcte et opérationnelle de la législation et soutenir une gestion efficace du personnel.

  • Répondre aux besoins des équipes internes afin d’assurer un service de qualité, clair et cohérent au sein de l’organisation.

  • Former et partager l’expertise : dispenser des formations internes et externes sur des thématiques de droit social et sectoriel.

  • Contribuer à l’innovation juridique : participer activement au développement de nouveaux produits et services en lien avec la législation.

Ce que nous offrons :

🏡 Flexibilité et équilibre vie professionnelle / vie privée :

  •  Possibilité de télétravail et horaires flexible

  • 20 jours de congés légaux + 12 jours de congés extra‑légaux (contrat de 39h/semaine)

  • 3 jours de congé extra‑légaux supplémentaires

  • 1 jour de congé supplémentaire tous les 5 ans d’ancienneté

💶 Un package salarial attractif et compétitif :

  • Contrat à durée indéterminée, prime de fin d’année et double pécule de vacances

  • Indemnité nette mensuelle de 170 €

  • Écochèques jusqu’à 250 €/an

  • Laptop

  • Assurance groupe et assurance hospitalisation

  • Plan cafétéria

🎓 Des possibilités de développement :

  • Opportunités d’évolution au sein de votre propre équipe et du groupe (environ 1 800 collaborateurs)

  • Possibilité de prendre des rôles complémentaires en plus de votre fonction principale

  • Accès à des formations internes et des workshops via notre propre Académie

 

La force de nos équipes réside dans les qualités de chacun de nos collaborateurs.
La diversité de nos équipes est ce qui rend nos services si puissants.

Pré-requis du poste

⭐ Qui êtes-vous ?

  • Vous êtes titulaire d’un Master en droit.

  • Vous avez idéalement une expérience professionnelle en droit social. Vous êtes capable de rendre des textes juridiques compréhensibles grâce à une approche technique et pragmatique.

  • Vous êtes à l’écoute, assertif·ve et communiquez efficacement.

  • Vous aimez partager vos connaissances.

  • Vous êtes un·e véritable joueur·se d’équipe.

  • Vous êtes orienté·e résultats.

  • Vous avez au minimum un niveau B2 en français et en néerlandais.

ou

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Het Talent Team

Stéphanie Smet

Talent Acquisition Specialist

Wassila El Yahyaoui

Talent Acquisition Specialist