
Legal Officer
- Brussel, Brussels Hoofdstedelijk Gewest, België
Als Legal Officer ben jij de juridische gesprekspartner van jouw klantenportefeuille.
Functieomschrijving
Partena Professional, expert op het gebied van human resources en ondernemerschap, is een van de grootste Belgische bedrijven die zijn georganiseerd volgens het model van collaboratief bestuur. Autonomie en verantwoordelijkheid, wendbaarheid en innovatie zijn vandaag onze sleutelwoorden.
💼 Wat verwachten we van jou?
Om ons Legal Customer Services team te versterken, zijn we opzoek naar een Legal Officer. Ben jij een jurist met een passie voor sociaal recht en een sterke klantgerichtheid? Werk je resultaatgericht, neem je initiatief en wil je het verschil maken voor klanten? Dan is deze functie precies wat je zoekt.
Als Legal Officer ben jij de juridische gesprekspartner van jouw klantenportefeuille. Je vertaalt complexe sociale wetgeving naar duidelijke en bruikbare oplossingen en bouwt een sterke vertrouwensrelatie op met klanten.
Je dagelijkse taken:
Je biedt juridisch advies op het gebied van sociaal recht en helpt klanten hun juridische en financiële risico’s te beperken en hun werking te optimaliseren.
Je bent het aanspreekpunt voor klanten, analyseert hun vragen en geeft concrete, toepasbare adviezen.
Je start juridische dossiers zelfstandig op, bepaalt de prioriteiten en beheert deze in overleg met de klant.
Je detecteert commerciële opportuniteiten en geeft deze door aan de juiste diensten.
Je werkt samen met interne experts om geïntegreerde en kwalitatieve ondersteuning te bieden.
Je houdt je kennis up-to-date en draagt actief bij aan de verbetering van procedures, processen en methodes.
Je geeft presentaties en/of workshops voor klanten in de materie van het sociaal recht.
Wat wij bieden:
🏡 Flexibiliteit en balans tussen werk en privéleven:
Mogelijkheid tot telewerken en flexibele werkuren
20 wettelijke verlofdagen en 12 extra verlofdagen (contract van 39 uur/week)
3 extra-legale verlofdagen
1 extra verlofdag om de 5 jaar anciënniteit
💶 Aantrekkelijk en competitief salarispakket:
Vast contract, eindejaarspremie en dubbel vakantiegeld
Netto maandelijkse vergoeding van 170€
Ecocheques tot 250€/jaar
Laptop en GSM + abonnement
Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering
Cafetariaplan
🎓 Ontwikkelingsmogelijkheden:
Je krijgt doorgroeimogelijkheden binnen je eigen team, maar ook binnen onze groep van ongeveer 1.800 medewerkers. Je hebt de mogelijkheid om naast je hoofdfunctie aanvullende rollen te vervullen. Via onze eigen "Academie" kan je trainingen en workshops volgen om je kennis te verbreden en je vaardigheden te versterken.
De kracht van onze teams ligt in de kwaliteiten van elk van onze medewerkers. De diversiteit van onze teams is wat onze diensten zo krachtig maakt.
Vereisten
⭐ Wie ben jij ?
Je hebt een master in de rechten en minstens vijf jaar ervaring in het sociaal recht.
Je bent klantgericht en resultaatgericht: je denkt mee met de klant en vertaalt hun behoeften naar concrete oplossingen.
Je werkt proactief, georganiseerd en communiceert duidelijk en assertief.
Je neemt ownership over jouw dossiers en projecten, adviseert zelfstandig en ziet commerciële kansen.
Je bent een teamspeler met positieve energie en een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, en je deelt graag kennis met collega’s.
Je hebt een C1-niveau Nederlands; kennis van Frans en Engels is een troef.
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Het Talent Team
Stéphanie Smet
Talent Acquisition Specialist
Wassila El Yahyaoui
Talent Acquisition Specialist
