
Reward Consultant
- Aalst, Oost-Vlaanderen, België
Voor onze afdeling Reward bij Partena Business Solutions, zijn we momenteel op zoek naar een Reward Consultant om het team te versterken.
Functieomschrijving
Partena Professional, expert op het gebied van human resources en ondernemerschap, is een van de grootste Belgische bedrijven die zijn georganiseerd volgens het model van collaboratief bestuur. Autonomie en verantwoordelijkheid, wendbaarheid en innovatie zijn vandaag onze kernwoorden.
Om ons Total Reward team te versterken, zijn we op zoek naar een Reward Consultant voor ons kantoor in Erembodegem.
Zijn cafetariaplannen iets wat jouw interesse wekt en heb je altijd al meer willen weten? Hebben sociale wetgeving en payroll weinig geheimen voor jou? Werk je graag zelfstandig, terwijl je toch geniet van een sterke teamspirit?
Dan kan je in al deze aspecten uitblinken in de functie van Reward Consultant!
💼 Jouw verantwoordelijkheden
Je leidt de volledige implementatie van het cafetariaplan: workshops organiseren, de tool configureren en testen, en gegevens laden.
Je organiseert infosessies voor medewerkers en beantwoordt vragen van klanten over het cafetariaplan.
Je begeleidt klanten tijdens de heropening van hun cafetariaplan en zorgt voor een vlotte opvolging.
Je organiseert je werk zelfstandig, met respect voor deadlines.
Je houdt je kennis up-to-date en blijft je vaardigheden ontwikkelen.
Wat wij bieden:
🏡 Flexibiliteit en balans tussen werk en privéleven:
Mogelijkheid tot telewerken en flexibele werkuren
20 wettelijke verlofdagen en 12 extra verlofdagen (contract van 39 uur/week)
3 extra-legale verlofdagen
1 extra verlofdag om de 5 jaar anciënniteit
💶 Aantrekkelijk en competitief salarispakket:
Vast contract, eindejaarspremie en dubbel vakantiegeld
Netto maandelijkse vergoeding van 170€
Ecocheques tot 250€/jaar
Laptop en GSM
Bedrijfswagen met laadkaart
Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering
Cafetariaplan
🎓 Ontwikkelingsmogelijkheden:
Je krijgt doorgroeimogelijkheden binnen je eigen team, maar ook binnen onze groep van ongeveer 1.800 medewerkers. Je hebt de mogelijkheid om naast je hoofdfunctie aanvullende rollen te vervullen. Via onze eigen "Academie" kan je trainingen en workshops volgen om je kennis te verbreden en je vaardigheden te versterken.
De kracht van onze teams ligt in de kwaliteiten van elk van onze medewerkers. De diversiteit van onze teams is wat onze diensten zo krachtig maakt.
Vereisten
⭐Wie ben jij?
Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring, en je hebt al ervaring in loonadministratie en sociale wetgeving
Je hebt een C1-niveau in het Nederlands, kennis van het Frans en Engels zijn een pluspunt.
Je bent analytisch, nauwkeurig en vertrouwd met Excel
Je bent klantgericht en communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk
Je organiseert je tijd efficiënt en bent flexibel afhankelijk van de prioriteiten van het team
Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken, met een gezonde dosis humor
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Het Talent Team
Stéphanie Smet
Talent Acquisition Specialist
Wassila El Yahyaoui
Talent Acquisition Specialist
